中共深圳市大鹏新区水务局党组关于

集中整改进展情况的通报

根据新区党工委巡察工作的统一部署，2022年4月18日至2022年6月24日，深圳市区级交叉巡察第18组对大鹏新区水务局党组开展了巡察。2022年8月，深圳市区级交叉巡察第18组向大鹏新区水务局党组反馈了巡察工作情况。新区水务局党组高度重视，将巡察整改工作作为一项严肃的重大政治任务抓紧抓实，坚持立行立改、全面整改，坚持举一反三、标本兼治，以全面从严治党的政治自觉和真抓实干的责任担当推动巡察整改工作取得扎实成效。根据巡察工作有关要求，现将巡察整改重点工作阶段性进展情况予以公布。

一、提高政治站位，全力推进，扎实履行巡察整改主体责任

（一）深化思想认识，全面部署整改。新区水务局党组深刻认识到巡察整改的重要作用和重大意义，切实增强政治责任感和政治敏锐性，把整改工作当作一次加强党性锻炼、改进工作作风、检验工作成效的机会，针对巡察组反馈的意见和建议，照单全收，全面认领。局党组书记以“党要管党、从严治党”的高度政治自觉，坚定不移认真履行巡察整改第一责任人责任，对整改工作亲自部署、亲自督促、亲自抓落实，于2022年8月29日主持召开第一次专题会议对巡察整改工作进行了专题研究部署，领导班子成员结合工作实际逐一进行表态发言，谈认识、谈体会，带头认领问题，带头落实整改，唤醒责任、激发担当。会议要求各部门必须强化责任担当，既要抓好巡察整改各项工作，又要落实长效机制建设，既要按时完成整改任务，又要确保整改工作质量，坚持不折不扣抓好巡察整改工作。

（二）强化组织领导，压实整改责任。新区水务局巡察整改工作在局党组的统一领导下开展，成立了大鹏新区水务局党组巡察整改工作领导小组，党组书记为巡察整改第一责任人，并任领导小组组长，处级以上领导干部为成员，同时指定综合科为巡察整改工作领导小组办公室，承担巡察整改综合协调和督办落实工作。党组书记对巡察整改负总责，带头领办17项重点难点问题，自整改工作开展以来，主持召开党组会、局例会等会议研究部署推进整改工作5次，亲力亲为抓部署、抓推动、抓落实，并督促提醒其他班子成员各负其责，抓好整改工作，推动形成上下联动、合力整改的工作格局。其他领导干部切实增强思想自觉、政治自觉和行动自觉，认真履行“一岗双责”，根据“谁主管、谁负责”的原则牵头推动和跟踪督办分管领域问题的整改工作，推动职责范围内巡察整改任务落到实处。

（三）制定整改方案，细化整改措施。新区水务局党组严格落实“党要管党、从严治党”各项要求，于2022年9月2日召开第二次专题会议，针对巡察组反馈的4个方面14类39个问题进行责任分解，研究制定了《关于落实深圳市区级交叉巡察第18组巡察大鹏新区水务局党组反馈意见的整改方案》，认真剖析原因，明确责任领导和具体责任人，细化整改措施，确定整改时限，制定问题清单、任务清单、责任清单，建立整改台账，对标对表认真抓好整改措施的落实，切实保障巡察反馈问题件件有安排、事事有人抓、整改有措施、完成有时限。新区水务局党组把巡察整改列入党组织的重要议事日程，每月通过局例会听取各部门巡察整改情况汇报，深入了解巡察整改工作进展，协调推动重点、难点问题解决，明确整改工作要求，形成了党组重视、书记牵头抓总、分管领导协调推动的工作格局。

（四）建立健全机制，扩大整改成果。把建立和完善规章制度作为巡察整改工作的重要环节，在抓好整改、解决问题的基础上，分析工作中的难点堵点，及时总结整改经验，研究制定科学、管用、长效的工作机制，积极完善制度体系，全面强化制度执行，从根本上堵塞漏洞、解决问题。截至目前，已建立完善政府采购管理制度、请休假管理办法、值班制度等制度机制10条，做到既治标又治本，从源头上封堵制度漏洞，形成用制度管理、按制度办事、靠制度管人的长效工作机制。

（五）书记带头整改，全面从严治党。局党组书记深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，坚决贯彻落实党中央的重要决策部署，把思想和行动统一到党的二十大精神上来，认真组织“三会一课”、党组理论学习中心组学习会等，利用“学习强国”“云课堂”等主流媒体平台积极开展自学，切实提升自身理论水平，进一步提高政治站位。认真履行全面从严治党主要领导职责，通过局例会、党员大会等会议带头研究部署党风廉政建设工作，牵头制定《大鹏新区水务局2022年全面从严治党暨党风廉政建设和反腐败工作要点》《大鹏新区水务局党组落实〈中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见〉的实施方案》等文件，切实担起党风廉政建设主体责任。不断增强改革创新意识，牵头开展“构建水土保持动态管理机制”改革项目并取得较好成效。不断改进工作方式方法，统筹协同区属相关职能部门与办事处，保障高质高效推进水务工程建设。

（六）坚持真抓实干，确保整改实效。新区水务局党组坚定贯彻习近平生态文明思想，严格对照深圳市区级交叉巡察第18组反馈意见和提出的要求，担负起巡察整改主体责任，结合日常工作实际，持续用力，找出问题病灶，发现问题及时研究解决，强化制度建设，不折不扣落实各项整改任务，扎实做好巡察整改工作，切实把反馈意见整改落实作为促进大鹏新区水务领域工作创新发展的一次契机，让整改成为提高工作效率的过程、规范工作程序的过程、促进作风转变的过程，大力推进党建与业务深度融合，着力推动新区水务工作再上新台阶。

二、坚持问题导向，逐条逐项，不折不扣抓好巡察整改落实

（一）学思践悟习近平生态文明思想，贯彻执行党中央重要决策部署

1.学习贯彻习近平总书记关于水务领域指示批示精神不到位方面

（1）针对“传达学习不够及时”问题

整改情况：通过党组会、党组理论学习中心组学习会、支委会、党小组会议等对习近平总书记关于治水重要论述进行了学习，共计8次，并及时传达学习习近平总书记对本行业本系统指示批示精神，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。下一步，将把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为最核心的内容，接到习近平总书记对本行业本系统最新重要讲话、重要指示，及时安排会议进行学习，努力把学习成果转化为推动新区水务事业高质量发展的实际成效。

（2）针对“‘节水优先’原则落实不到位”问题

整改情况：一是根据有关要求，于2022年9月20日印发了《大鹏新区建设中国特色社会主义先行示范区节水典范城市2022年度任务分工方案》，共涉及新区17个单位、7项指标、17项工作任务。二是以地铁八号线-溪涌段作为试点，打造新区再生水利用示范项目，提升非传统水源和循环水的再利用率，将再生水用于道路冲洗、扬尘等用途。三是加大推进非常规水利用力度，截至目前新区绿化、环卫用水非常规水替代自来水已达90%以上。四是通过互联网、新媒体等不同媒介宣传节约用水的紧迫性和重要性，普及节约用水的科学知识，提高全民节水意识。

（3）针对“水安全底线坚守有疏漏”问题

整改情况：一是每日对水位库容信息进行监测统计分析，跟踪了解水库蓄水动态，新区供水水库目前蓄水充足，可保障全区生活用水需求。二是落实水库巡查，每月至少对所有水库巡查一次，对发现的隐患及时督促整改，目前各水库均能正常运行，发挥效益。三是加快推进大鹏南澳片区水源保障工程，该工程已开工建设。

2.全面深化改革的政治担当有欠缺方面

（4）针对“改革谋划不足，主动创新不够”问题

整改情况：大胆解放思想，增强改革能力，将“构建水土保持动态管理机制”作为改革项目。采用卫星遥感、无人机等先进技术实行智慧监管，采用“空地结合”“人机结合”等模式，丰富水土保持监管方式，提高水土保持监管效能，全面掌握新区水土流失信息，提高水土保持管理信息的准确性、及时性、科学性，实行水土保持动态智慧监管。

（5）针对“破解难题不力”问题

整改情况：切实把“解决实际问题”作为打开工作局面的突破口，不断提高供水保障水平。2022年8月，已完成对盐村门口溪坪南路供水管网改造，并计划对土洋村、官湖村部分老旧供水管网进行改造。截至10月底，已完成3条市政道路老旧供水管网改造。已将大鹏山庄二次供水设施纳入新区第二批二次供水设施提标改造施工。

3.意识形态工作责任压得不实方面

（6）针对“专题调查研究少”问题

整改情况：通过召开党组会、支委会、例会等进行具体安排部署，局领导班子积极开展督导调研，及时了解企业、社区相关工作，及时协调解决相关诉求；局党组书记带头与班子成员及党员干部开展谈心谈话，实时掌握干部职工思想动态。

（7）针对“专项工作机制未形成”问题

整改情况：一是已成立党组理论学习中心组并制定了大鹏新区水务局党组理论学习中心组学习计划。二是每季度召开会议进行具体工作安排部署，督促指导各部门抓好落实；各部门依职责通过日常检查、走访等方式对水库、河道海堤、排水、污水处理厂（站）运营单位及供水企业等开展教育。

（8）针对“保密工作存在漏洞”问题

整改情况：严格落实“三审三核”核稿程序，加强网站信息发布审核，定期在工作群发布错敏字提醒；开展已挂网信息全面排查，压实栏目责任科室及负责人责任，切实提高网站建设管理水平。

（二）牢固树立以人民为中心理念，加快推动节水治水供水目标步伐

1.水体污染治理推动慢方面

（9）针对“污水处理工程进度慢”问题

整改情况：一是关于东涌厂方面，东涌污水处理工程已竣工，并完成环保验收。二是关于葵涌、水头厂方面，已专题报告市水务局葵涌、水头水质净化厂扩建事宜。三是关于上洞厂方面，已请示市水务局争取支持，加快上洞水质净化厂建设进度。

（10）针对“涉水面源污染整治效果差”问题

整改情况：一是根据《大鹏新区涉水面源污染长效治理工作方案》工作部署，开展了2022年大鹏新区经营性排水户涉水面源污染排查工作，截至2022年10月31日，已完成241家排水户涉水面源摸底排查并做好台账记录。其中，餐饮经营场所169家、美容美发场所7家、汽修洗车场所2家、施工工地53家、农贸市场10家。二是根据排查情况，每月开展大鹏新区经营性排水户涉水面源污染整治工作，联合大鹏排水有限公司对梳理出来的大鹏新区涉水面源污染194家排水户（其中施工工地16家、餐饮排水户169家、汽修洗车场所1家、农贸市场1家、美容美发场所7家）进行排水相关法律法规宣传教育和发出《大鹏新区水务局关于排水户违法排水行为整改通知》，现场就污水预处理设施型号、尺寸等选用以及接驳等方面排水知识予以指导，明确告知办理排水许可证或排水备案所需材料、办理流程等事项。后续，将增强排查力量，加强执法协作，加大日常巡查工作，防止大鹏新区经营性排水户涉水面源污染返潮现象。

（11）针对“河流水质问题时有反复”问题

整改情况：督促涉河建设、施工单位加强施工管理，做好涉河施工排水和水土保持措施。密切关注河流水质，强化管养巡查和排水管理。2022年1-10月，新区62条河流除南澳河平均水质为Ⅳ类，其他河流平均水质均在Ⅲ类及以上，河流水质稳中向好。

2.供水保障安全体系建立慢方面

（12）针对“水库互联互通未实现，区域供水互为补充体系未建立”问题

整改情况：为解决片区供水互联互通问题，已将供水管网建设纳入环大鹏湾海岸公路项目一并实施，届时新区区域供水管网互联互通格局进一步完善，供水保障能力将得到较大提升。

（13）针对“水库除险加固推进慢”问题

整改情况：一是正在实施的4座水库除险加固正常开展，打马沥水库已完工并完成蓄水验收；犁壁石水库已完工验收；铁扇关门水库加固工程已基本完工，目前正逐步开展分部及完工验收，验收后开展蓄水相关方案编制；水磨坑水库目前正在施工中，进度为87%。二是16座水库已纳入全市小型水库除险加固工程三年攻坚行动中，分两批实施，其中第一批6座水库目前已完成招标，近期进场施工，第二批9座水库已完成概算批复。

（14）针对“海绵城市建设有缺失”问题

整改情况：深圳市鹏坝通道工程（坝光段）、深圳国际生物谷坝光核心启动区恒科路2个严重问题项目已完成整改，多次发函督促各项目建设单位严格按图施工，落实海绵城市理念。2022年1-10月，新区未有项目受到市海绵办巡查问题项目通报。

3.重点水利工程建设进度慢方面

（15）针对“协调推动河道综合整治工程力度不足”问题

整改情况：通过水污染治理领导小组会议推动、新区领导现场会推动等方式，多措并举推进河道征拆，目前南澳河项目已完工，三溪河完成92%、王母河完成92%，现已对河道局部进行调整优化。

（16）针对“正本清源项目规划不科学”问题

整改情况：一是进一步提高对项目前期工作重要性的认识，督促项目勘察、设计、施工单位以问题为导向，全面了解拟建区域情况与规模，提前做好项目谋划和规划。二是从新项目的可研、初设阶段抓起，做深做细项目的勘察与设计工作，认真组织调查研究，加强系统调研，科学设计。

（17）针对“优质饮用水入户工程工期长、结算慢”问题

整改情况：印发了《关于进一步做好政府投资项目管理的通知》，要求单位各科室、部门抓好后续项目落实，督促项目负责人加强学习，避免发生同类错误。

（三）切实履行全面从严治党主体责任，抓紧抓实党风廉政建设

1.抓党风廉政建设不够重视方面

（18）针对“党风廉政建设的研究部署不严实”问题

整改情况：根据新区有关精神，结合大鹏水务领域实际情况，对大鹏新区水务局全面从严治党暨党风廉政建设和反腐败工作要点进行了修改完善，并予以印发，明确了责任领导、工作内容、责任期限，并严格按照要求推进全面从严治党暨党风廉政建设和反腐败工作。

（19）针对“党组成员落实‘一岗双责’不到位”问题

整改情况：一是党组成员严格落实“一岗双责”，通过召开会议、谈话提醒等方式听取了分管部门党风廉政建设工作情况汇报，分析研判形势，研究重大事项，部署安排工作，切实抓好分管领导党风廉政建设工作。二是党组成员认真落实“普直联”工作机制，深入基层开展调研指导，沉下去了解民情、掌握实情，收集解决问题，切实在攻坚克难中践行初心使命，打通联系服务群众“最后一公里”。

2.履行监督责任不够扎实方面

（20）针对“日常监督不严实”问题

整改情况：完善廉政监督制度，做实干部日常监督管理。根据岗位调整情况，对大鹏新区水务局廉政建设监督小组组成人员进行相应调整，党组书记任组长，其他处级以上领导干部为副组长，各部门主要负责人为成员，同时各部门各指定一名专员负责干部日常监督管理工作，进一步加强各部门之间的沟通协调、协调配合，形成监督合力。

（21）针对“对‘一把手’监督未学未抓”问题

整改情况：把对“一把手”和领导班子监督摆在管党治党突出位置，召开党组会议组织党组成员和各部门负责人学习《中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》并制定印发了《大鹏新区水务局党组落实〈中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见〉的实施方案》，切实加强对主要领导和领导班子的监督，充分发挥监督执纪作用。

（22）针对“廉政风险防控走过场”问题

整改情况：一是加强文件落实情况跟踪督办力度。局党支部纪律委员牵头对《大鹏新区水务局廉政风险点及防控措施清单》落实情况进行了梳理研究，切实发挥局综合科监督作用，督促各部门做好落实并形成了《大鹏新区水务局廉政风险点防控措施落实情况汇总表》，确保各项防控措施落到实处。二是做实干部“八小时以外”监督管理。积极组织干部填写“八小时以外”廉政调查问卷、向本局服务对象发放《大鹏新区水务局干部廉洁自律情况征求意见表》、向干部职工及家属发送廉政短信、“致家属的一封信”等，确保《大鹏新区水务局干部“八小时以外”监督管理制度》各项监督措施落到实处。

3.形式主义、官僚主义问题禁而不止方面

（23）针对“干部监督‘做表面文章’”问题

整改情况：一是持续加强党风廉政教育。组织党员干部学习中央纪委国家监委、省纪委监委和市纪委监委公开通报的违反中央八项规定精神典型问题，观看警示教育片，听党支部书记讲廉政党课，引导党员干部自觉对照反思，边学边改、立行立改，牢固树立纪律规矩意识，狠刹形式主义、官僚主义歪风。二是建立廉政风险预警机制。组织全体在编、编外人员对各自的岗位职责、风险防控措施等监督信息进行了梳理，形成了《岗位人员监督信息汇总表》，确保岗位职责信息全面准确、风险评估科学、防控措施具体。常态化开展谈话提醒，通过“零距离”受教育、“面对面”敲警钟的形式，引导干部职工加强自我监督约束。三是深化以案促改警示教育。通过党员大会、干部大会分别对有关问题情况等进行宣读，教育引导干部职工以案促改、举一反三，深刻吸取教训，不断筑牢责任意识。

（24）针对“水库管养巡查流于形式”问题

整改情况：一是印发《大鹏新区水库管养工作考核实施细则（修订版）》，对管养考核内容细化完善。二是督促罗屋田水库管养单位深圳市深水水务咨询有限公司给予有关人员批评教育及相应培训，并要求葵涌、大鹏、南澳片区水库管养单位举一反三，按要求开展水库专业技术培训、新进员工培训等相关工作。三是已经对葵涌片区水库管养单位5月份管养进度款给予扣款。

（25）针对“河长巡河”问题

整改情况：一是根据市河长办相关考核要求，有序开展河湖长巡河湖履职工作，合理安排每月巡河次数。二是已完成2022年上半年区河长办对辖区办事处河湖长制督导检查工作，相关检查情况已整理形成问题清单，督促各办事处河长办立行立改，严格把关河长制相关资料。

4.财经制度执行不够严格方面

（26）针对“自行采购评标不严格”问题

整改情况：已落实在编人员参与评标的工作要求，修订了《深圳市大鹏新区水务局政府采购管理制度》，进一步规范采购行为。

（27）针对“采购流程倒置”问题

整改情况：一是召开部门会议，通报项目问题情况，开展采购业务学习培训。二是项目开展过程全程向部门负责人报告，由部门负责人全程监管，各岗位互相监督。

（28）针对“票据合同管理混乱”问题

整改情况：一是加强票据管理。督促大鹏新区各供水企业加强《财政票据管理办法》《广东省财政票据管理办法》等管理规定的学习和培训，完善财政票据有关管理工作，建立健全票据管理制度，提高财政票据使用管理人员责任人意识，避免再次发生类似问题。深圳市葵涌自来水有限公司按照有关规定已于2020年6月4日在《深圳商报》刊登有关《专用收据》的遗失声明。二是加强合同管理，完善合同管理制度，严谨把关合同的签订。2021年6月新区水务局通过自行采购方式委托原运营单位继续负责东涌临时污水处理站的运营服务，并签订委托运营合同；2021年7月将该项目的情况说明报送新区发展和财政局。

（四）加强基层党组织建设，严格规范选人用人工作

1.党组织生活不够健全方面

（29）针对“执行组织生活制度不严实”问题

整改情况：一是在《大鹏新区水务局党组落实〈中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见〉的实施方案》中对执行组织生活制定作出明确规定，要求严格执行民主生活会和组织生活会制度，“一把手”带头开展批评和自我批评，认真查摆问题，领导班子成员按照规定对个人有关事项及群众反映、巡视巡察反馈、组织约谈函询的问题实事求是作出说明，受到批评教育、诫勉等处理及党纪政务处分的应当在会上作出深刻检查。二是通过谈话提醒的方式要求班子成员在民主生活会上要严肃认真开展批评和自我批评，既指出差距不足，又提出改进建议，防止以工作希望代替批评意见，达到红脸出汗、排毒治病的效果。

（30）针对“党组成员相互监督意识不强”问题

整改情况：一是召开党组会议组织党组成员和各部门负责人学习《中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》并制定印发了《大鹏新区水务局党组落实〈中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见〉的实施方案》，切实加强党组成员相互监督意识。二是制定了谈心谈话计划，常态化开展谈心谈话工作，确保党组成员间每季度开展谈心谈话不少于1次。三是始终坚持抓早抓小，常态化开展谈话提醒工作，建立了提醒谈话和警戒谈话台账，切实做到“咬耳扯袖、红脸出汗”。

2.党员教育管理不严肃方面

（31）针对“落实‘周学习日’搞变通”问题

整改情况：把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，借助“学习强国”“云课堂”等主流媒体平台，实行“线上+线下”相结合的学习模式，定期开展理论学习，确保学习教育党员干部全面覆盖、全员参与、不落一人，切实保障党员干部学习教育经常性，真正推动理论学习入脑入心、走深走实。

（32）针对“学习教育抓得不紧”问题

整改情况：全面落实各项考学、答题等活动。接到考学、答题等活动通知时，指定专人进行督办，及时组织相关人员参与活动，在活动结束前，统计完成率、通过率，对未完成的同志进行督促。2022年大鹏新区纪律教育学习月纪法知识线上测试、大鹏新区第一议题学习习近平新时代中国特色社会主义思想“考学”、大鹏新区学习“党的二十大精神”线上测试完成率、通过率均为100%。

3.干部选拔任用不规范方面

（33）针对“‘三重一大’议事决策不规范”问题

整改情况：一是严格落实民主集中制。会上安排足够的时间对议题进行充分讨论，再由会议主持人视讨论情况决定可否进入表决程序，做到会上充分讨论，集体研究，科学决策，切实提高决策科学化水平。二是常态化提醒检查会议记录情况，确保会议记录的真实性、规范性、完整性，对于会议讨论、表决的内容做到应录尽录。

（34）针对“干部发展和培养系统性谋划不足”问题

整改情况：一是加强对年轻干部的教育培养，优化梯队建设。制定印发《大鹏新区水务局关于建立水务青年干部“三导师”机制工作方案》，围绕日常业务等工作，进行“1+N”的“传、帮、带、督”结对培养。二是建立干部交流轮岗机制。深入分析研判干部任职情况，对长期在同一部门同一岗位任职的干部进行岗位轮换，让更多干部进行多岗位锻炼，大力培养水务工作“行家里手”和“多面手”，充分激发队伍活力。三是大力引进优秀人才。根据新区统一安排以及实际工作需要，加大人才引进力度，通过公开招录和职员招聘，吸纳优秀人才加入新区水务干部队伍。四是进一步激发干部职工干事创业的热情，提升攻坚克难本领。围绕“打造特色碧道”重点任务，成立攻坚破题团队，组建“一把手”领衔、班子成员负责、骨干力量参与的“作战兵团”，开展项目攻关，推动项目取得实效。

（35）针对“公示通告不规范”问题

整改情况：严格落实公示制度。开展公示时，明确公示期的起止时间从发布公示通知的第二天计算，公示期为5个工作日，如遇国家法定节假日则往后顺延。

（36）针对“干部档案‘凡提必审’工作不细致”问题

整改情况：一是组织学习《党政领导干部考核工作条例》等干部选拔任用相关政策规定，进一步明晰干部选拔任用要求和程序规范，提升组织人事工作水平。二是认真执行“凡提四必”，认真较真求真，确保每项信息都有出处、有依据、有记载，并及时整理归档。在开展干部考察工作前向考察组成员强调程序步骤、纪律要求和注意事项等，确保各环节工作规范标准。

4.上一轮巡察及审计发现问题整改不力方面

（37）针对“党课讲授走过场未整改到位”问题

整改情况：制定了党课计划，处级领导联系实际认真准备党课资料，党组书记带头结合本单位党员状况和水务工作实际，分别围绕着“学党章、守党纪、强党性”“学习党的二十大精神，推动新区水务高质量发展”等开展了生动的、有针对性的党课教育，不断调浓党课的“党味”，切实把党课“讲透”“讲活”“讲燃”。

（38）针对“非税收入征缴时间管理依然不规范”问题

整改情况：规范非税收入征缴时间管理，加强与缴款单位沟通，督促其按时缴款，目前无超时缴纳原水费情况。

（39）针对“区级绩效考核多个项目仍然排名末位”问题

整改情况：印发了年度绩效考核任务分解表，督促各部门强化责任落实，及时开展绩效考核自评自查，对任务完成情况进行研判，争取加分、减少扣分。

三、全面从严治党，举一反三，持续深化巩固巡察整改长效

经过集中整改，新区水务局党组落实巡察整改工作取得了较为显著的阶段性整改成效，但是目前的成效是初步的，很多措施还需要进一步深化。新区水务局党组将坚持目标不变、要求不松、力度不减、氛围不淡，立足长远，举一反三，以更强的定力与担当、更严的标准与作风、更实的举措与成效持续深化巩固巡察整改长效，推动全面从严治党向纵深发展。

（一）强化理论学习，坚持政治引领。始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻落实党的二十大精神，认真贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神和党中央决策部署，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，带头增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，深入推进全面从严治党，进一步压实管党治党主体责任。

（二）持续加强整改，巩固整改成果。把当前整改成果与长期整改任务相结合，坚持常态长效，持续做好巡察整改“后半篇文章”。对已完成整改的问题，适时组织“回头看”和不定期抽查，巩固提升整改质量，坚决防止问题“回潮”和“反弹”；对需要长期持续整改落实的事项，紧盯不放，抓紧抓实，持续整改，确保整改工作取得实效。

（三）持续建章立制，构建长效机制。进一步建立完善制度机制，不断扎紧制度“笼子”，对于巡察整改过程中已经建立的各项规章制度，严格贯彻执行并坚决抓好落实，确保真正发挥作用；对不适应新形势新任务新要求，存在制度漏洞、制度缺失、制度失效等问题的，按照规定程序逐一加以改进、完善和优化，切实增强制度的严肃性和约束性，真正做到以制度管人、管财、管权、管事。

（四）立足整改成果，推动水务发展。正确处理巡察整改与抓好当前工作的关系，借助这次巡察整改的东风，对标新区党工委“一、二、三、四”发展思路，全面推进“五好单位”建设，扎实推进水污染治理、供水保障、水旱灾害防御等重点工作，全面改善河道水环境，提升水安全保障能力，建设造福人民的幸福河湖，真正把巡察整改的成效体现到推动新区水务事业高质量发展的实践中，为新区奋力打造“绿水青山就是金山银山”实践创新标杆贡献水务力量。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系电话：0755-28333613；邮政地址：深圳市大鹏新区葵涌街道金岭路1号4号楼4404办公室，邮编：518119，电子邮箱：xieanna@dpxq.gov.cn。

中共深圳市大鹏新区水务局党组

2023年7月6日