直播带岗聚合力 驿站引才向云端——大鹏新区统战和社会建设局深耕直播带岗擦亮就业驿站品牌

　　近日，最新一期的大鹏新区就业驿站2026年度直播带岗招聘活动在中南招聘网成功举办。直播带岗一经上线，便吸引了众多求职者的目光，“有没有周末双休的工作？”“应届毕业生有专业要求吗？”“有五险一金么？”近千位求职者来到直播间，根据意向岗位的任职要求、薪资待遇等相关情况展开咨询，带岗主播则针对评论区提出的问题在线答疑。

　　为有效破解新区企业招工难、群众求职难的结构性矛盾，大鹏新区统战和社会建设局以新区“1+3”就业驿站服务体系为公共就业服务核心平台，持续深耕“直播带岗”线上招聘模式，搭建起企业与求职者“屏对屏、零距离”的精准对接桥梁，打破传统线下招聘时空限制，把优质岗位、暖心服务送到群众身边。截至目前，大鹏新区统战和社会建设局已累计开展直播带岗活动105期，服务企业795家次，发布各类优质岗位2747个，线上稳就业、聚人才成效显著，新区就业驿站的服务枢纽与品牌效应持续凸显。

　　据悉，大鹏新区于2026年2月建成区级就业驿站，完成“1个主驿站+3个街道分站”服务体系的最后一块拼图，近三年来累计服务劳动者逾10万人次。新区就业驿站结合辖区海洋经济、滨海文旅、工业制造等主导产业用工特点，打磨形成“常态直播+产业专场+定向帮扶”三位一体线上服务模式。岗位覆盖技术研发、智能制造、文旅服务、行政职能等多个类别，可精准匹配高校毕业生、技能人才、社会求职人员等不同群体的就业需求。同时，建立岗位资质审核、信息公示、跟踪对接全流程管理制度，严把岗位质量关，切实保障企业和求职者双向合法权益。

　　下一步，大鹏新区统战和社会建设局将紧扣高校毕业季、夏秋季节性用工高峰等关键节点，结合“百万英才汇南粤”“风华圳茂”等重点专项行动要求，依托就业驿站服务体系串联起“线上广泛引流、线下精准对接、全程暖心赋能”的立体化就业服务生态，推出更多特色专场直播，持续擦亮云端引才服务品牌，为新区高质量发展夯实人才根基。